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大連軟件開發(fā)公司排名（大連軟件開發(fā)公司排名前十）

軟件開發(fā) 2023-03-14T22:42:10 3575

今天給各位分享大連軟件開發(fā)公司排名的知識，其中也會對大連軟件開發(fā)公司排名前十進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關注本站，現(xiàn)在開始吧！本文目錄一覽： 1、軟件開發(fā)外包公司排行怎樣，上榜的有哪些呢？

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本文目錄一覽：

1、軟件開發(fā)外包公司排行怎樣，上榜的有哪些呢？
2、實力好的軟件開發(fā)的公司有哪些
3、大連軟件公司排行
4、請推薦大連比較好的軟件開發(fā)公司或職位
5、推薦一下軟件開發(fā)做的好的公司
6、軟件開發(fā)公司做的好的有哪些

軟件開發(fā)外包公司排行怎樣，上榜的有哪些呢？

軟件開發(fā)外包公司排行怎樣，上榜的有哪些呢

由于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的快速發(fā)展，特bai別是手機移動端的的普及，使得企業(yè)越來越需要開發(fā)自己自己的軟件，但是軟件開發(fā)人才缺口很大，企業(yè)沒有這個技術(shù)實力去開發(fā)自己的軟件，對于中小企業(yè)也不好招人，而這軟件外包開發(fā)公司就可以幫助企業(yè)實現(xiàn)目標，這其中魚龍混雜，讓不少想要軟件外包開發(fā)的企業(yè)難以選擇，那么國內(nèi)軟件外包公司排行榜是怎么樣的呢?

北京華盛恒輝做軟件致電壹伍扒壹壹叁叁泗柒泗泗軟件開發(fā)公司(北京)

北京五木恒潤軟件開發(fā)公司(北京)

北京公司(北京)

博彥科技 BeyondSoft(北京)

海輝軟件 HiSoft(大連)

文思 VanceInfo(北京)

浙大網(wǎng)新 Insigma (杭州)

奧博杰天 Objectiva(北京)

浪潮 Inspur(濟南)

軟通動力 iSoftStone(北京 )

1、報價適中

互聯(lián)網(wǎng)是個神奇的大網(wǎng)，大數(shù)據(jù)開發(fā)和軟件定制也是一種模式，這里提供詳細的報價，如果你真的想做，可以來這里，這個手及的開始數(shù)字是一伍扒中間的是壹壹三三后的是泗柒泗泗，按照順序組合起來就可以找到，我想說的是，除非你想做或者了解這方面的內(nèi)容，如果只是湊熱鬧的話，就不要來了。

提供同樣服務的公司，一家報價高，一家報價適中，毫無疑問大家都會選擇報價適中的商家。因而價格也是涉及到軟件外包公司能否排名靠前的因素之一。

2、開發(fā)實力強

由于本身具備先進的技術(shù)實力，能夠針對用戶的需求制定出合理完善的解決方案，客戶口碑好，受歡迎程度高，因而開發(fā)實力能使外包服務商排名遙遙領先。

3、服務流程完整

擁有完整服務流程的外包公司通常不存在著軟件架構(gòu)不合理、平臺管理不善以及開發(fā)人員經(jīng)驗不足等問題，因而在其他條件對等的情況下，軟件外包公司常常能排名靠前。

4、良好的服務態(tài)度

一個好的服務團隊特別注重細節(jié)服務，做到每一個細節(jié)都用心考究，雖然這些并不明顯，但是這才是一個好的團隊的服務態(tài)度，為了打造最好的用戶體驗。

實力好的軟件開發(fā)的公司有哪些

隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展，APP移動端消費，無時無刻不在改變著人們的消費習慣。不免就誕生了很多APP外包公司。軟件外包公司就是企業(yè)為了專注核心競爭力業(yè)務和降低軟件項目開發(fā)成本，將軟件項目中的全部或部分工作外包給提供外包服務的軟件開發(fā)公司完成的軟件需求活動。由解釋可見，軟件外包服務這一行為涉及到兩個公司，外包出軟件開發(fā)工作的甲方和提供軟件開發(fā)服務的乙方。

北京華盛恒輝互聯(lián)網(wǎng)是個神奇的大網(wǎng)，大數(shù)據(jù)開發(fā)和軟件定制也是一種模式，這里提供最詳細的報價，如果你真的想做，可以來這里，這個手技是----壹伍扒----壹壹叁叁----駟柒駟駟，按照順序組合起來就可以找到，我想說的是，除非你想做或者了解這方面的內(nèi)容，如果只是湊熱鬧的話，就不要來了。軟件開發(fā)公司（北京）

北京五木恒潤軟件開發(fā)公司（北京）

博彥科技 BeyondSoft（北京）

海輝軟件 HiSoft（大連）

文思 VanceInfo（北京）

浙大網(wǎng)新 Insigma （杭州）

奧博杰天 Objectiva（北京）

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雖然軟件外包公司非常多，但是如何選擇一家好專業(yè)的靠譜的軟件外包公司也是一個問題，以下就是從幾個方面介紹怎么選擇專業(yè)的軟件外包公司。

外包開發(fā)團隊及外包公司資質(zhì)

外包開發(fā)團隊及公司資質(zhì)這一點也很重要，一家軟件開發(fā)外包公司的規(guī)模在一定程度上決定著這家公司的技術(shù)水平和開發(fā)質(zhì)量度，如果沒有一個好的團隊和豐富的開發(fā)工作經(jīng)驗，那么在軟件開發(fā)上往往會出現(xiàn)再次外包的現(xiàn)，也就是行業(yè)內(nèi)所說的“轉(zhuǎn)包”，這會導致整個軟件開發(fā)項目在制作成本上大大的提高，并且會出現(xiàn)各種各樣的問題。

開發(fā)外包公司一般要擁有自己獨立的開發(fā)技術(shù)團隊，同時該軟件開發(fā)外包公司還曾是否與企業(yè)有過合作，讓開發(fā)團隊積累了豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。一些差的軟件開發(fā)外包公司沒有技術(shù)核心人員或者來自培訓學校;沒有穩(wěn)定的開發(fā)團隊人員變動很大;團隊成員的素質(zhì)低等。

這個建議大家去百度搜索“全國企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)”進入網(wǎng)站，查詢公司工商信息及企業(yè)注冊信息和基本規(guī)模。如果企業(yè)注冊時間夠過及規(guī)模相對夠大，也說明開發(fā)企業(yè)實力相對一些軟件開發(fā)小團隊及個人要強。

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軟件外包公司實地考察

也就是第二步，與公司進行簡單溝通后，建議需求方公司派人去去外包公司實地考察一下。也許我們可以在互聯(lián)網(wǎng)上只是了解到一家外包公司的基本信息，但這只是從媒體媒介上得到的信息，但是這些信息或許會帶有夸大其詞的可能性。因此，要真正核實了解一家APP開發(fā)外包公司的真實實力水平，我們還可以從實際出發(fā)，到軟件開發(fā)外包公司現(xiàn)場認真考察其真實情況。

不僅可以看他們公司的工作環(huán)境，還可以帶著一些技術(shù)問題去、看看那邊的專業(yè)技術(shù)人員是怎么進行解答的。工作環(huán)境中既可以看出員工們的工作態(tài)度，也能看出企業(yè)文化，順便再看看是不是有項目在做，有一些什么案例展示這些都可以在公司里面看到。

既然想做好軟件項目，就一定不要怕麻煩，不管公司在哪個城市，自己一定要親自看看這家公司，看看他們到底有多少員工，有幾個辦公室，有多少技術(shù)的人員，有多少銷售人員等等，也可以了解公司開發(fā)人員的開發(fā)經(jīng)驗如何。大部分只要你過去看看，你自己心里就有個底了，不是說所有的大公司都靠譜，但是大部分的大公司都會比小的團隊會更加的有保障，出了問題他們基本都會給你解決。

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軟件開發(fā)公司案例

稍具規(guī)模的外包公司都會建立自己的公司網(wǎng)站，也就是常說的官方網(wǎng)站。公司官網(wǎng)上會將企業(yè)的優(yōu)秀開發(fā)案例作為宣傳的一部分進行案例展示，也會將一些合作伙伴列表出來。如果開發(fā)案例是與一些大公司或國企的合作案例，則說明這家外包公司實力的更加專業(yè)及成熟。一般大型企業(yè)對軟件外包開發(fā)公司綜合實力審核相當高，如果選擇有與大型公司合作過的軟件開發(fā)公司，那這些問題就不大了。國有單位如銀行，醫(yī)院或一些連鎖企業(yè)對軟件開發(fā)項目有嚴格的要求，在開發(fā)上線后不能出現(xiàn)任何的BUG及紕漏。這是選擇一家靠譜專業(yè)的軟件外包公司重要依據(jù)。

售后與技術(shù)支持

和前面提到的公司規(guī)模不同，一家軟件外包公司的構(gòu)成情況在很大程度上決定著一家公司的性質(zhì)，簡單說來看，一家公司的銷售和開發(fā)人員的比例就能明顯地看出這家公司的重心是在開發(fā)上還是銷售上。如果是開發(fā)人員居多，那么重心肯定會在技術(shù)上，技術(shù)能力一定不會太低。而如果是銷售居多，那就完全不一樣了。

技術(shù)支持簡單來說就是在APP應用軟件上線后，軟件外包公司對企業(yè)的技術(shù)指導，以及后期維護等等。由于APP應用的開發(fā)不是停滯不前的，開發(fā)好上線的APP應用還有很長的后期維護推廣的路要走。所以，一家好的APP開發(fā)外包公司通常都會將技術(shù)支持也考慮進去的。

以上幾個方面乃是企業(yè)在選擇軟件外包開發(fā)公司時，最常用的方法，相信大家通過這些方法，一定能夠選擇出合適的，有保障的開發(fā)公司。也請大家在選擇軟件開發(fā)外包公司時也要注意，不要一味追求價格便宜，只有確保軟件開發(fā)的開發(fā)質(zhì)量，才是最有效的保證。

也只有在確保質(zhì)量的前提下，你的軟件開發(fā)項目才會具備成功的前提條件。畢竟開發(fā)成功才是最終目地，通過軟件實現(xiàn)創(chuàng)造價值才是最終目標。否則的話，開發(fā)一個質(zhì)量低下不可以用的軟件應用又有什么意義呢，還不如不開發(fā)的好。

大連軟件公司排行

朋友你還是來南方城市發(fā)展吧，我個人而言，就是從大連出來的，我家在大連，大連很好，很不錯，依山傍水，是個適合養(yǎng)老和二流度假的城市。

但是就就業(yè)來說，就發(fā)展來看，確實是一個垃圾的不能再垃圾的地方了。

就民族性而言，一個完全依靠宿敵國家發(fā)展的城市，也確實形同雞肋。

我曾經(jīng)在大連很多軟件外包公司干過，國內(nèi)的知名企業(yè)，國際的知名企業(yè)，都

干過。臨走前，除了失望，沒有什么別的想法。

給你說幾個我的親身經(jīng)歷好了，涉及到刪貼的可能性，某些公司我就不指名道姓了。

1，某國內(nèi)知名公司，總公司在北京，大連是分部，沒有任何培訓資格的情況下，收費培訓應屆畢業(yè)生，學費比項目經(jīng)理的工資都高出將近1倍，保證就業(yè)，結(jié)果培訓過后，上百個學院，只留下不到20個，簽五年合同，3個月實習，3個月試用，基本工資1800，其間拿70%-80%工資，由于培訓期間的學費是可以先拿60%的（這也是公司的說法，比如培訓費用8000，可以先交5000，我們保證你就業(yè)，其余的錢，可以就業(yè)以后從工資里扣），所以工資還要扣除學費，總體算下來，前六個月的工資是1800*70%-學費-保險=700-900左右。五年合同，個人辭職違約金大概要4萬塊，合法不合法不知道，公司自己定的。

2，好吧，國內(nèi)管理混亂，國際知名大公司應該好吧？后來去了某國際知名公司，外派去的，看看現(xiàn)代化辦公設施，豪華，不錯，企業(yè)文化培訓，恩，恩，很好，入公司第一條，不準有種族歧視，太正規(guī)，太好了，誰知道后來發(fā)生的惡心事簡直讓我膛目結(jié)舌，項目組的日本人，用筆記本砸了中國同胞的腦袋，“國際知名公司”的美國總部，派了個美國鬼子來調(diào)查（誰不知美日蛇鼠一窩），處理結(jié)果是中國分部管理不善，派來個日本人來進行妥善管理！

3，還是某國際知名公司，我不知道大家是怎么理解csp的，我對一切走中國特色的我國現(xiàn)狀下，實行這種外國流行的用工方式非常非常的不理解，也覺得他非常不符合中國的具體情況，csp就是外派，說白了就是某公司有項目，成本上來說，不雇用長期合同工，就招csp（外協(xié)），項目結(jié)束，csp走人，諸位覺得合適么？3個月的項目，把你外派去了，雖然都是簽一年的合同，但是項目結(jié)束你必走，3個月之后，你吃啥？喝啥？3個月之后再就業(yè)？扯淡。何況往往沒有個好名聲，這某國際知名公司就是這么辦理的，項目結(jié)束，讓csp走人，沒問題，雖然不贊成這種用工方式，但是依然沒辦法，但是走歸走，大家都為你貢獻過，每天加班到凌晨1，2點，沒加班費不說，走的時候還都給安一個技術(shù)能力不過關的評語，心寒至極，中國勞動力本來就便宜，再讓這幫外國鬼子在這里作威作福，機關又只顧造勢，對此視而不見，真讓人心寒，待遇那么少，都不明白csp是如何衍生出來的。

4，現(xiàn)在金融危機，我的朋友，同事，將近有50%在家賦閑，要么就跑來南方發(fā)展了，據(jù)他們給我的消息說，雖然現(xiàn)在招聘廣告不少，但是實際招人的非常少，我不信，還試著面試過幾次，工作4年多，在現(xiàn)在的公司，雖然不是個什么高職，也算個小leader吧，居然不能做個PG，我很詫異。。后來才知道，所謂的廣告，只不過是政府為了造勢，為了比拼印度，免費給企業(yè)打的，唉，再次寒心。

現(xiàn)在我在南方，雖然想家，雖然寂寞，但是依然回不去，縱觀南方公司，心里

還是很佩服的，主要有以下幾點：

1，務實，從不好高騖遠，以營利為主要目的，大小項目，好干的，難干的，只要能干，就努力接過來，也培養(yǎng)了一批人才（難干的項目很培養(yǎng)人的），那種無中生有，吹噓打諢的事，在我眼前是沒發(fā)生過，我跟副總?cè)フ勥^項目，頂多開兩句玩笑，從來沒見他吹噓過。

2，管理規(guī)范，該培訓培訓，該干活干活，加班費，補助，獎金，一項都不少，培訓應屆畢業(yè)生不但免費，而且?guī)健?/p>

3，心態(tài)很正，首先不崇洋媚外，其次不搞依靠主義，我現(xiàn)在待的地方，能外包，當然賺了，淡季也搞自主開發(fā)，產(chǎn)品外賣。

這就是我所見所聞的一部分，朋友，說了這么多，希望你能正確，準確地看待現(xiàn)在全國軟件的行情，對自己的就業(yè)發(fā)展選好路，我是真的不希望看到自己的同胞再被壓榨，幾十年前被侵略，現(xiàn)在還抬不起頭，或者說看到應屆畢業(yè)生，再苦苦的掙扎，努力，吃苦，是必須有的精神，但是被壓榨，被剝削，被無尊嚴的對待，絕對不是我們要走的路。

大連軟件開發(fā)公司排名（大連軟件開發(fā)公司排名前十）

請推薦大連比較好的軟件開發(fā)公司或職位

極其流行，同樣也是競爭力極其大的一種商業(yè)模式。雖然國內(nèi)軟件開發(fā)公司都發(fā)展壯大起來了，但是各地軟件開發(fā)公司的實力及資質(zhì)仍然參差不齊。下面為大家介紹下近期國內(nèi)軟件開發(fā)公司的排名匯總。

1：華盛恒輝科技有限公司

上榜理由：華盛恒輝是一家專注于高端軟件定制開發(fā)服務和高端建設的服務機構(gòu)，致力于為企業(yè)提供全面、系統(tǒng)的開發(fā)制作方案。在開發(fā)、建設到運營推廣領域擁有豐富經(jīng)驗，我們通過建立對目標客戶和用戶行為的分析，整合高質(zhì)量設計和極其新技術(shù)，為您打造創(chuàng)意十足、有價值的企業(yè)品牌。

在軍工領域，合作客戶包括：中央軍委聯(lián)合參謀(原總參)、中央軍委后勤保障部(原總后)、中央軍委裝備發(fā)展部(原總裝)、裝備研究所、戰(zhàn)略支援、軍事科學院、研究所、航天科工集團、中國航天科技集團、中國船舶工業(yè)集團、中國船舶重工集團、第一研究所、訓練器材所、裝備技術(shù)研究所等單位。

在民用領域，公司大力拓展民用市場，目前合作的客戶包括中國中鐵電氣化局集團、中國鐵道科學研究院、濟南機務段、東莞軌道交通公司、京港地鐵、中國國電集團、電力科學研究院、水利部、國家發(fā)改委、中信銀行、華為公司等大型客戶。

2：五木恒潤科技有限公司

上榜理由：五木恒潤擁有員工300多人，技術(shù)人員占90%以上，是一家專業(yè)的軍工信息化建設服務單位，為軍工單位提供完整的信息化解決方案。公司設有股東會、董事會、監(jiān)事會、工會等上層機構(gòu)，同時設置總經(jīng)理職位，由總經(jīng)理管理公司的具體事務。公司下設有研發(fā)部、質(zhì)量部、市場部、財務部、人事部等機構(gòu)。公司下轄成都研發(fā)中心、西安研發(fā)中心、沈陽辦事處、天津辦事處等分支機構(gòu)。

3、浪潮

浪潮集團有限公司是國家首批認定的規(guī)劃布局內(nèi)的重點軟件企業(yè)，中國著名的企業(yè)管理軟件、分行業(yè)ERP及服務供應商，在咨詢服務、IT規(guī)劃、軟件及解決方案等方面具有強大的優(yōu)勢，形成了以浪潮ERP系列產(chǎn)品PS、GS、GSP三大主要產(chǎn)品。是目前中國高端企業(yè)管理軟件領跑者、中國企業(yè)管理軟件技術(shù)領先者、中國最大的行業(yè)ERP與集團管理軟件供應商、國內(nèi)服務滿意度最高的管理軟件企業(yè)。

4、德格Dagle

德格智能SaaS軟件管理系統(tǒng)自德國工業(yè)4.0，并且結(jié)合國內(nèi)工廠行業(yè)現(xiàn)狀而打造的一款工廠智能化信息平臺管理軟件，具備工廠ERP管理、SCRM客戶關系管理、BPM業(yè)務流程管理、

OMS訂單管理等四大企業(yè)業(yè)務信息系統(tǒng)，不僅滿足企業(yè)對生產(chǎn)進行簡易管理的需求，并突破局域網(wǎng)應用的局限性，同時使數(shù)據(jù)管理延伸到互聯(lián)網(wǎng)與移動商務，不論是內(nèi)部的管理應用還是外部的移動應用，都可以在智能SaaS軟件管理系統(tǒng)中進行業(yè)務流程的管控。

5、Manage

高亞的產(chǎn)品 (8Manage) 是美國經(jīng)驗中國研發(fā)的企業(yè)管理軟件，整個系統(tǒng)架構(gòu)基于移動互聯(lián)網(wǎng)和一體化管理設計而成，其源代碼編寫采用的是最為廣泛應用的

Java / J2EE 開發(fā)語言，這樣的技術(shù)優(yōu)勢使 8Manage

可靈活地按需進行客制化，并且非常適用于移動互聯(lián)網(wǎng)的業(yè)務直通式處理，讓用戶可以隨時隨地通過手機apps進行實時溝通與交易。